2025. K\u00f5ik r\u00e4\u00e4givad ainult tehisintellektist, mina aga \u00fctlen klientidele ikka ja j\u00e4lle: v\u00f5tke hoogu maha.<\/p>\n\n
Mitte sellep\u00e4rast, et ma oleks tehnoloogia vastu – pigem vastupidi, kasutan TI-d ise igal v\u00f5imalusel. Aga ma olen n\u00e4inud, mis juhtub siis, kui lasta algoritmidel kogu protsessi juhtida. <\/p>\n\n
Klient, kes arvas, et TI teeb kogu t\u00f6\u00f6 \u00e4ra<\/strong><\/p>\n\n \u00dcks mu klientidest otsustas k\u00f5ik \u00e4ra automatiseerida: kogu v\u00e4rbamine, minimaalse inimliku puudutusega. Okei, saan aru, miks – neil polnud HR-i, polnud ressursse ja nad uskusid, et TI + v\u00e4rbavad juhid saavad ilusti hakkama. <\/p>\n\n Idee k\u00f5las h\u00e4sti, aga reaalsuses lahkus 40% \u201cideaalsetest kandidaatidest\u201d juba esimese 3 kuu jooksul.<\/p>\n\n Siis anti projekt mulle \u00fcle. Tegin protsessi \u00fcmber h\u00fcbriidseks mudeliks – TI v\u00f5tab rutiini enda peale, aga otsused j\u00e4\u00e4vad inimeste teha. <\/p>\n\n Ja tulemus? Uute inimeste voolavus v\u00e4henes, v\u00e4rbamine l\u00e4ks kiiremaks ja tiim hakkas p\u00e4riselt t\u00f6\u00f6le. Sest inimesed ei ole m\u00e4rks\u00f5nad, neil on elud, nad on emotsionaalsed ja ettearvamatud. <\/p>\n\n T\u00f6\u00f6otsijad, kuulake: TI ei too teile t\u00f6\u00f6kohta!<\/strong><\/p>\n\n Kui keerata kogu olukord teistpidi, n\u00e4en ma sama viga t\u00f6\u00f6otsijate poolel: pime usk uutesse TI-t\u00f6\u00f6riistadesse. <\/p>\n\n Siin on see, mille \u00fcle k\u00f5ik elevil on:<\/strong><\/p>\n\n – ChatGPT \/ Gemini \/ Claude kirjutavad CV-sid, LinkedIni profiile ja kaaskirju<\/p>\n\n – Veebilehed, mis lubavad teha CV, mis \u201cpetab ATS-i \u00e4ra\u201d<\/p>\n\n – Teenused, mis saadavad sinu CV automaatselt laiali t\u00f6\u00f6andjatele<\/p>\n\n K\u00f5lab nagu maagia, eks? Tegelikult toob see harva oodatud tulemusi. Sest kui sul puudub p\u00f5hi – sa ei oska r\u00e4\u00e4kida oma karj\u00e4\u00e4rilugu ega selgitada oma v\u00e4\u00e4rtust – siis \u00fckski TI ei saa sind p\u00e4\u00e4sta. <\/p>\n\n Mis tegelikult juhtub:<\/strong><\/p>\n\n – TI kirjutatud CV-d n\u00e4evad ilusad ja korralikud v\u00e4lja, aga on hingetud. Kogenud v\u00e4rbaja tunneb selle kohe \u00e4ra. <\/p>\n\n – CV-generatorid toppivad k\u00fcll m\u00e4rks\u00f5nu sisse, aga ei selgita, miks sa oled kolme t\u00f6\u00f6kohta aastaga vahetanud v\u00f5i miks just sina oled parim kandidaat.<\/p>\n\n – ChatGPT kirjutatud LinkedIn kokkuv\u00f5tted? Puhas kli\u0161eede kogum. Sa kaod massi, mitte ei eristu teistest.- <\/p>\n\n – Masskandideerimine annab tunde, et sa teed midagi, aga tegelikult on see m\u00f5ttetu tegevus. Hea t\u00f6\u00f6 leitakse mitte kogusega, vaid t\u00e4pselt sihitud kandideerimistega. <\/p>\n\n See on sama, mis osta Tesla, kui sa isegi autot juhtida ei oska.<\/p>\n\n Nutikam l\u00e4henemine<\/strong><\/p>\n\n Ma ei \u00fctle, et TI on kasutu. Ma \u00fctlen, et teda usaldatakse liiga palju ja liiga pimesi.<\/p>\n\n Kasuta TI-d, et aega kokku hoida igavatel asjadel: mustandid, formaatimised, m\u00e4rks\u00f5nade kontroll. Aga otsuseid ta sinu eest ei tohiks teha. <\/p>\n\n Mis p\u00e4riselt t\u00f6\u00f6lepinguni viib<\/strong>, on endiselt need vanad head asjad:<\/p>\n\n – Selgus oma oskustes ja sihtides<\/p>\n\n – CV, mis r\u00e4\u00e4gib sinu loo, mitte ainult \u00fclesandeid<\/p>\n\n – V\u00f5rgustik ja p\u00e4ris vestlused<\/p>\n\n – Oskus n\u00e4idata ennast inimesena, mitte vaid ilusa tekstina paberil<\/p>\n\n TI v\u00f5ib anda ideid, lihvida su teksti ja kiirendada protsessi. Aga ta ei saa sinu eest otsuseid teha. <\/p>\n\n Edu saadab neid, kes kasutavad TI-d targalt. See v\u00f5ib sinu tulemust parandada, aga ei tee kogu t\u00f6\u00f6d algusest l\u00f5puni \u00e4ra. <\/p>\n\n Seega – kas sa ehitad tiimi v\u00f5i otsid uut t\u00f6\u00f6kohta – kasuta k\u00f5iki t\u00f6\u00f6riistu, aga \u00e4ra v\u00f5ta k\u00e4si roolilt \u00e4ra.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" 2025. K\u00f5ik r\u00e4\u00e4givad ainult tehisintellektist, mina aga \u00fctlen klientidele ikka ja j\u00e4lle: v\u00f5tke hoogu maha. Mitte sellep\u00e4rast, et ma oleks tehnoloogia vastu – pigem vastupidi, kasutan TI-d ise igal v\u00f5imalusel. Aga ma olen n\u00e4inud, mis juhtub siis, kui lasta algoritmidel kogu protsessi juhtida. Klient, kes arvas, et TI teeb kogu t\u00f6\u00f6 \u00e4ra \u00dcks mu klientidest […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":7917,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_et_pb_use_builder":"off","_et_pb_old_content":"","_et_gb_content_width":"","footnotes":""},"categories":[257,262,261],"tags":[307,311,308,306,310,293,309],"class_list":["post-7893","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-ari","category-tooalane-kasv","category-tooandjale","tag-ari","tag-talentide-otsing","tag-ti","tag-tooandja","tag-toootsing","tag-toovahetus","tag-varbamine"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/procareerglobal.com\/et\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/7893","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/procareerglobal.com\/et\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/procareerglobal.com\/et\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/procareerglobal.com\/et\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/procareerglobal.com\/et\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=7893"}],"version-history":[{"count":5,"href":"https:\/\/procareerglobal.com\/et\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/7893\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":7979,"href":"https:\/\/procareerglobal.com\/et\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/7893\/revisions\/7979"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/procareerglobal.com\/et\/wp-json\/wp\/v2\/media\/7917"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/procareerglobal.com\/et\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=7893"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/procareerglobal.com\/et\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=7893"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/procareerglobal.com\/et\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=7893"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}